─ 介護人材の確保・育成・定着と生産性向上を考える ─

2027年度改定の展望と、外国人介護人材の「採用」から「3年定着」までの人材戦略を解説します。

2027年度の介護保険制度・介護報酬改定を控え、介護事業者を取り巻く経営環境は大きく変わろうとしています。
一方で、現場からは
「改定で報酬や加算、運営基準がどう変わるのか見通せない」
「人件費や物価の上昇で収支が厳しくなっている」
「求人を出しても応募が来ない、採用しても定着しない」
といった声も多く聞かれます。

こうした課題を受け、株式会社キョーセンサービス（本社：亀岡市、代表取締役：人見政臣）が主催し、亀岡市が後援する介護事業者向けセミナーを、2026年10月23日（金）に会場とオンラインの同時開催で実施いたします。

本セミナーでは、介護経営と介護保険制度の第一人者である小濱道博氏を講師にお招きし、2027年度改定の展望と、これからの介護事業経営に求められる対応をわかりやすく解説します。

また、第2部ではICHIGOICHIE CONSULTING, INC.（本社：フィリピン、代表取締役：三浦一生）の三浦より、外国人介護人材の採用から育成、定着までを見据えた人材戦略について、「3年間の総人材コスト」という視点を交えてお伝えします。

【こんな方におすすめ】
・2027年度改定に向けて、何から準備すべきか整理したい方
・人件費や物価の上昇のなかで、収支改善を考えている方
・人材の採用や定着に課題を感じている方
・特定技能外国人の採用を検討している方
・外国人材の育成や定着、受け入れ後の支援体制を知りたい方

【本セミナーで得られること】
・2027年度改定の動向と、報酬・加算・運営基準への備え方
・人件費や物価の上昇のなかでの収支改善の考え方
・介護テクノロジーやICTを活用した生産性向上のポイント
・外国人材の採用から「3年定着」までのプロセス設計
・特定技能の受け入れの流れと、登録支援機関の役割

【開催概要】
開催日：2026年10月23日（金）14:00～15:30（13:30開場）
開催方法：会場とオンラインの同時開催
会場：亀岡市 サンガスタジアム 会議室F-1（南出入り口からお入りください）
参加費：無料
対象：介護事業者、障害福祉サービス事業者、障害児通所支援事業所の経営者、施設長、人事ご担当者など
主催：株式会社キョーセンサービス
後援：亀岡市

【プログラム】
第1部
「2027年度改定の展望と介護事業経営への対応」
登壇者：小濱介護経営事務所 代表 小濱道博氏
第2部
「『採用』から『3年定着』へ 外国人材戦略」
登壇者：ICHIGOICHIE CONSULTING, INC. 代表取締役 三浦一生
第3部
「登録支援機関による受入れ・定着支援」
登壇者：株式会社キョーセンサービス

【講師プロフィール】
〈小濱道博氏〉
小濱介護経営事務所 代表、一般社団法人ケア・ダイバーシティ・ラボ 代表理事、C-MAS 最高顧問 ほか
介護経営や介護保険制度、介護報酬に関する講演や経営支援に取り組み、全国の自治体や介護事業者などで多数の講演実績を有する。
〈三浦一生〉
ICHIGOICHIE CONSULTING, INC. 代表取締役、NPO法人外国人在留支援コンソーシアム 副理事長、一般社団法人ケア・ダイバーシティ・ラボ 理事
フィリピン・セブ島在住。フィリピン人材の専門家、外国人材育成と定着の専門家として活動。「外国人実習雇用士」および「入門やさしい日本語認定講師」としての活動もおこなっている。

アーカイブ配信について：
本セミナーは、お申込みいただいた方限定でアーカイブ配信を予定しております。
当日ご都合が合わない方や、復習として再度視聴されたい方にもご活用いただけます。
※視聴方法および配信期間の詳細は、申込者の方へ別途ご案内いたします。

▼お申込みはこちら▼

◆ 会社概要

ICHIGOICHIE CONSULTING, INC.

2018年設立。本社をフィリピン・セブ島、日本支店を広島県福山市に置き、フィリピンに特化した人材育成から日本での人材紹介、またフィリピン特有の申請手続きのサポートを行うコンサルティング会社。特定技能制度等の実務運用に精通し、採用から就労後フォローまでを一貫して支援することで、定着率の高さに対し多くの受入企業から高い評価を得ています。フィリピン送り出し機関約100社と提携し、そのフィリピン現地との強固なネットワークを活かし、在留資格問わず、介護・宿泊・外食・製造など幅広い業界を支援しています。

■本件に関する問い合わせ先
ICHIGOICHIE CONSULTING,INC
担当：戸梶
メール：info_ichigoichie@tsuneishi.com
TEL：084-987-1527

─ 第二次出入国管理基本計画と登録支援機関制度改正から考える企業と支援機関の未来 ─

外国人材を取り巻く制度は、大きな転換期を迎えています。政府による第二次出入国管理基本計画の推進や登録支援機関制度の見直し、在留資格関連手続きの改定など、外国人材の受入れに関わる企業や支援機関には、制度変更への正確な理解と適切な対応が求められています。

本セミナーでは、外国人雇用制度に精通する杉田昌平弁護士を講師に迎え、外国人政策の最新動向や制度改正のポイントについて分かりやすく解説します。さらに、今後ますます重要となる外国人材の採用・育成・定着支援について、実務的な視点からお伝えします。

また、第2部では、ICHIGOICHIE CONSULTING, INC. 代表取締役の三浦一生が、制度環境の変化の中で注目されるフィリピン人材に焦点を当て、フィリピンの海外雇用制度や送り出し体制の特徴、採用から教育・定着までを見据えた人材活用のポイントについて解説します。

セミナー内容

第1部
2026年外国人雇用制度改正のポイントと企業が備えるべき実務対応
登壇者：弁護士法人Global HR Strategy　代表社員弁護士　杉田昌平 氏

外国人雇用制度に精通する杉田昌平弁護士が、外国人政策の最新動向と制度改正のポイントについて解説します。
・第二次出入国管理基本計画が示す今後の方向性
・在留資格申請手数料改定の背景と影響
・特定技能制度・育成就労制度への影響
・登録支援機関制度改正のポイント
・コンプライアンス強化と監査対応
・企業・登録支援機関に求められる今後の対応について
制度変更が現場に与える影響について、法律専門家の立場から分かりやすく解説します。

第2部
制度変化時代に選ばれる外国人材戦略
～フィリピン人材活用から見る成功する受入れモデル～
登壇者：ICHIGOICHIE CONSULTING,INC　代表取締役　三浦 一生

制度変化の中で求められる外国人材活用の実践戦略について解説します。
・外国人材採用で重視すべきポイント
・採用後の定着率を高める仕組みづくり
・教育・日本語支援・生活支援の重要性
・フィリピン人材が注目される理由
・外国人材を企業成長の戦力へとつなげる方法

第3部
質疑応答

アーカイブ配信について：
本セミナーは、お申込みいただいた方限定でアーカイブ配信を予定しております。
当日ご都合が合わない方や、復習として再度視聴されたい方にもご活用いただけます。
※視聴方法および配信期間の詳細は、申込者の方へ別途ご案内いたします。

このような方におすすめ

・外国人材の採用・雇用を行っている企業の経営者・人事担当者
・特定技能外国人の受入れ企業
・監理団体・登録支援機関・外国人材紹介事業者
・外国人雇用制度の最新動向や法改正について理解を深めたい方
・特定技能制度・育成就労制度への対応を検討している方
・フィリピン人材の採用・活用に関心をお持ちの方
・外国人材の定着支援や人材育成を強化したい方

開催概要

　開催日　：2026年8月20日（木）15:00～17:00
　開催方法：オンライン
　参加費　：無料
　対　象　：外国人材受入企業、監理団体、登録支援機関、監理支援機関、
　　　　　　外国人材関連事業者、地方自治体、金融機関等

▼お申込みはこちら▼

■ 登壇者情報：

杉田 昌平 氏

弁護士法人Global HR Strategy
代表社員弁護士
弁護士(東京弁護士会)、入管届出済弁護士、社会保険労務士

慶應義塾大学大学院法務研究科特任講師／名古屋大学大学院法学研究科日本法研究教育センター(ベトナム)特任講師／ハノイ法科大学客員研究員／アンダーソン・毛利・友常法律事務所勤務／／独立行政法人国際協力機構国際協力専門員(外国人雇用、労働関係法令及び出入国管理関係法令)等を経て、現在は弁護士法人Global HR Strategy　代表社員弁護士

三浦　一生
ICHIGOICHIE CONSULTING, INC. 代表
NPO法人外国人在留支援コンソーシアム副理事長
一般社団法人ケア・ダイバーシティ・ラボ 理事

フィリピン・セブ島在住で、フィリピン人材の専門家・外国人材育成・定着の専門家として活躍。「外国人実習雇用士」や「入門やさしい日本語認定講師」としての活動も行う。

◆ 会社概要

ICHIGOICHIE CONSULTING, INC.

2018年設立。本社をフィリピン・セブ島、日本支店を広島県福山市に置き、フィリピンに特化した人材育成から日本での人材紹介、またフィリピン特有の申請手続きのサポートを行うコンサルティング会社。特定技能制度等の実務運用に精通し、採用から就労後フォローまでを一貫して支援することで、定着率の高さに対し多くの受入企業から高い評価を得ています。フィリピン送り出し機関約100社と提携し、そのフィリピン現地との強固なネットワークを活かし、在留資格問わず、介護・宿泊・外食・製造など幅広い業界を支援しています。

■本件に関する問い合わせ先
ICHIGOICHIE CONSULTING,INC
担当：池田・戸梶
メール：info_ichigoichie@tsuneishi.com
TEL：084-987-1527